Actualités

Des faits fautifs ne peuvent pas justifier un licenciement pour insuffisance professionnelle
10 janvier 2019
Pas de géolocalisation si un autre mode de contrôle de la durée du travail est possible
8 janvier 2019
L’apprenti peut effectuer sa visite d’information et de prévention chez son médecin traitant
7 janvier 2019
Durcissement des sanctions contre les demandeurs d’emploi
4 janvier 2019
Nouveaux cas de rescrits en matière sociale
4 janvier 2019
Loi de finances pour 2019
3 janvier 2019
Les changements en matière sociale au 01er janvier 2019
2 janvier 2019
Mise en place du CSE : la Cour de Cassation définit l’établissement distinct
27 décembre 2018
La LFSS 2019 est adoptée
26 décembre 2018
Entretien d’évaluation, entretien de suivi du forfait jours et entretien professionnel : quelles différences et quelles sanctions?
21 décembre 2018
Forfait jours : La validité de la convention ne suffit pas : l’employeur doit prouver qu’il contrôle effectivement la charge de travail
21 décembre 2018
Le licenciement pour faute grave d’une infirmière qui dénonce tardivement à la police des faits graves de malveillance est justifié
20 décembre 2018

Des faits fautifs ne peuvent pas justifier un licenciement pour insuffisance professionnelle